学院各相关单位：
根据《河南中医学院中青年骨干教师培养工作实施意见》（院行字〔2010〕31号）文件及《对于加强中青年骨干教师培养补充意见的通知》精神，现对我校中青年骨干教师的培养工作进行年度考核。
一、 考核时间
业绩计算时间为上一次年度考核至2013年底。考核材料提交时间为2014年1月6日前。
二、 考核内容
考核内容为中青年骨干教师本年度跟随导师的学习情况和进度；单位中青年骨干教师的培养方案及落实情况，邀请校外导师来校讲座及学术交流情况以及中青年骨干教师拜师仪式的组织实施情况等。
三、 考核方式
中青年骨干教师以书面形式向学校汇报跟师学习情况和进度，本年度跟师学习的总结，并填写跟师学习情况表（见附件）；院部以书面形式向学校提交中青年骨干教师的培养方案及落实情况的总结。材料以院部为单位统一交人事处。
附件：
校级中青年骨干教师跟师学习情况表
人事处&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;&苍产蝉辫;
二〇一叁年十二月二日
